Comment créer un salarié apprenti ?

Documents nécessaires :

La photocopie de la carte nationale d'identité et de l'attestation d'immatriculation de la sécurité sociale du salarié apprenti.

Comment procéder ?

Les spécificités liées au contrat d'apprentissage : 

Aller en Accueil/Informations/salariés

Se positionner sur le salarié

Aller sur l'onglet Situation

Dans la zone Calcul de bulletin 

Renseigner le "Dispositif", sélectionner avec la flèche "APPRENTI"

Renseigner le "Modèle de bulletin"

Aller sur l'onglet Règles sociales

Dans la zone Rémunération

Renseigner le "Mode de rémunération", sélectionner avec la flèche "Tarif horaire" 

Dans la zone Valeurs appliquées

Renseigner le "Tarif horaire", sélectionner avec la flèche "Autre tarif horaire en %"

Renseigner l’"Autre tarif horaire", sélectionner avec la flèche "SMIC"

En "Pourcentage appliqué" saisir le taux en % ou sélectionner "Selon le barème" et sélectionner le barème à appliquer

Cliquer sur "OK"

Valider avec la disquette 

Remarque :

Si l'apprenti bénéficie d'un % supplémentaire, le barème apprenti de convention correspondante doit être sélectionnée.